2022年开展范文(精选4篇)

开展，汉语词语，读音为kāi zhǎn，意思是指使从小向大发展，使展开。开朗。开豁等， 以下是为大家整理的关于2021年开展4篇 , 供大家参考选择。

2021年开展4篇

第1篇: 2021年开展

医院开展爱国卫生工作简报

早在第二次国内革命战争时期，党就把组织军民开展群众卫生运动，搞好卫生防病工作，当作关系革命成败的一件大事来抓。下面的是分享的与医院开展爱国卫生工作有关的文章，欢迎继续访问!

八一乡卫生院根据《关于转发省爱卫办 ___》文件精神要求，为巩固和提高创建国家文明卫生城市工作成果，预防控制传染病，降低“四害”密度，减少病媒传播疾病的发生，保护人民群众的身体健康，即日该院开展了“爱国卫生”系列活动。

活动的主题：整治环境、保障健康。活动的重点内容：一是全面治理医院环境卫生，提高群众就医环境质量。全院干、职积极开展了卫生大清理活动，要求全院各科室、各个角落做到 ___清理，不留死角。二是结合均等化下乡体检、心血管普查工作深入各村开展以“防病”为主题的宣传，引导广大群众保持勤开窗、勤通风、勤洗手、喝净水、吃熟食等良好习惯，自觉养成在公共场所不乱扔垃圾、不随地吐痰、不乱堆物的行为规范。三是开展春季四害灭除工作，防止疫病发生。卫生院组织购买灭鼠、灭蚊蝇药物，累计共计500包，并于各科室分发，要求各科室清除“四害”孳生场地，做到安全、科学开展春季除“四害”工作。

随着全国第28个爱国卫生月活动如火如荼地展开和我县创全国县级文明卫生城市活动工作不断深入开展，该院向社会积极倡导：身边的每一分子都应共同参与进来，树立讲文明、讲卫生、讲科学、树新风，净化、绿化、美化、亮化城市环境的新风尚，整体提高居行环境卫生水平，保障人民群众身体健康。

4月7日，市卫生计生局组织科技股、宣传股、法规股、爱卫办、流动人口服务股、红十字会及社区服务中心30多名工作人员，在鑫泰广场开展“世界卫生日”暨第28个“爱国卫生月”的宣传主题活动。副市长李忆湘出席。

每年4月7日为“世界卫生日”。今年“世界卫生日”的主题是：应对糖尿病。国家卫生计生委将中国区主题确定为“糖尿病要早预防，分级诊疗帮您忙”。

“大爷您好，您的血糖值是59，属于正常范围，请保持下去。”活动当天，医务人员为市民提供血糖、血压测量，并通过13块大型宣传展板，向市民宣传糖尿病防治知识、公共卫生服务项目政策知识，妇幼保健、高龄孕产妇生育健康和计划生育知识，无偿献血、初级卫生救护知识等等;发放宣传资料3000多份，500多名群众接收了量血压、测血糖的义诊服务，发放计生药具600多盒;发放除“四害”药物2000多份。

今年4月是全国第28个爱国卫生月，4月15日下午，钟山区妇幼保健计划生育服务中心抽调4名医生参与区爱卫办组织在黄土坡百盛商城前主题为“加强健康教育、提高健康水平”的大型宣传咨询活动。

现场，区妇计中心医生热诚的向群众普及寨卡病毒病、登革热等蚊媒传染病防治知识，并对养成健康生活方式、摒弃不良的行为陋习等方面进行详细讲解。活动中，共悬挂横幅2条、展出宣传展板8块，发放避孕药450盒、避孕套619盒，发放优孕优生、预防“艾梅乙”母婴传播、新生儿疾病筛查、农村孕产妇住院分娩补助等宣传资料2629份，测量血压293人，测量体重551人、健康咨询307人。

通过开展此次活动，积极动员和引导更多群众参与到卫生月的各项活动中来，有效提高了群众的公共卫生意识和自我保健能力。为倡导全民健康生活，提高群众健康意识，保障母婴健康安全，形成浓厚宣传氛围，达到了良好宣传效果。(耿宏)

今年四月是全国第二十八个爱国卫生活动月。青岛市卫生计生委下发了《青岛市卫生和计划生育委员会第28个爱国卫生月活动实施方案》，根据方案要求，青岛市疾控中心认真组织开展爱国卫生宣传、卫生环境整治活动，结合活动主题组织专业人员了爱国卫生、春季传染病和虫媒防控等健康知识，通过微信和大众媒体开展宣传，并积极参与集中宣传日活动。

4月9日，在青岛市卫生计生委的统一组织下，青岛市疾控中心健康教育科、慢病科、传染病防制科、病媒防制科的专业人员在中心领导的带领下，在台东三路步行街开展以“清洁家园、灭蚊防病”为主题的集中宣传日活动。参与活动人员身着统一制服，以饱满的精神状态、热情的服务态度，向过往市民讲解健康素养、控烟管理、病媒生物防制、慢病防控、传染病防控等知识，现场解答居民关心的健康问题，并发放各种宣传图册、折页等两千余份，布设“健康66条”宣传展板8块，发放盐勺2000个。

通过此次活动，有效动员广大人民群众积极参与第28个爱国卫生月活动，提高了居民健康意识和自我保健能力，对养成健康的生活方式，积极开展春夏季防病工作，增强对疾病的抵抗力起到了积极作用。

下一步青岛市疾控中心将按方案的要求，认真开展各项活动，形成人人动手、全民参与的良好局面;通过开展爱国卫生月活动，达到环境整洁优美、病媒防控有效、职工群众满意的效果。

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第2篇: 2021年开展

　　乡村治理体系建设开展情况报告

　　一、强化三个意识，让主体责任落地生根

　　（一）细化分工，强化责任意识。出台《市区乡村治理体系建设试点方案》梳理39项重点项目，确定15个牵头单位，18个配合单位。明确目标任务、工作措施、点位打造、建设项目和模式探索等内容，形成工作清单，制定月度工作计划。

　　（二）逗硬考核，强化落实意识。每季度定期召开联席会议，听取责任单位工作进度。创新推进“三个一”督查激励机制，对重点项目每月一通报一交账一约谈，将乡村治理工作纳入重点目标考核，细化考核细则，充分发挥考核指挥棒作用。

　　（三）重点突出，强化表率意识。形成“清廉村居”建设、“定向议事代表会议制度”、“新时代文明实践中心”建设、法治建设等重点任务清单。同时结合省级乡村治理示范村镇创建的契机，积极争取培育一批各具特色的乡村治理典型。

　　二、强化两个支撑，建强乡村治理队伍

　　（一）强化组织支撑。充分发挥党组织在乡村治理中的领导作用，通过纵向构建党的领导治理架构、横向构建多元协同治理格局，基层党组织由“单打独斗”转为“联合作战”，已初步构建“一网兜起区域大小事”的乡村治理格局。

　　（二）强化队伍支撑。充分利用村组干部、社会组织、志愿服务三支队伍，构建以基层党组织为核心，全社会共同参与的乡村治理新格局，健全乡村服务功能和管理功能。同时，结合村级建制调整，推进“一肩挑”。目前涉改村全部实现“一肩挑”，比例提升至72%。

　　三、强化三个抓手，推进试点成效明显

　　（一）抓重点，完善乡村治理制度。持续深化以“定向代表”为核心的村民自治机制，通过召开专题会议2次，意见建议会6次，集中商讨、听取村党支部书记和相关部门分管领导关于《县村民议事代表制度工作规则》修改和完善的意见。下发《市区定向议事代表会议制度（试行）的通知》，赋予定向议事代表会议在召开村民会议（村民代表会议）、村民小组会议前，讨论决定有关村组事务的议事权，推动议事代表的职责归位。以定向议事代表会议制度为依托，目前全区共确定常设定向议事代表3457人，并赋予宣传员、矛盾纠纷调解员、信息收集员等职能职责。

　　（二）抓保障，提升乡村治理水平。以法治建设为保障，搭建“线上线下”法律服务平台，破解乡村治理困境。建成区级中心、镇法律服务站、村（社区）法律服务室、农村院落（城镇小区）联系点，形成了覆盖区、镇、村、院落“四点四级”公共法律服务格局。统筹政法机关、律所、法律服务所等资源，组成“四个一”力量，全覆盖93个村和社区，做到一村一法律顾问，一村一政法干警，一村一辅警，一村一法律明白人。开展专题法治培训，每年组织一次村规民约法律体检，修正不合法不合规的村民约定。截至9月，受理并调解各类矛盾纠纷756件，与219年相比，同比减少5件。已向省、市推荐申报“七五”普法特色点位5个。

　　（三）抓改革，激发乡村治理活力。依托全国新时代文明实践中心试点区建设，建立1个新时代文明实践中心（区级）、7个新时代文明实践所（镇级）、93个新时代文明实践站（村级），设立若干“新时代文明实践点”。健全文明实践志愿服务机制，成立区级12支常备志愿服务大队、7支镇级服务大队，全区注册志愿者达73万人，志愿服务团队29支。建立“互联网+网格化”服务管理模式，完善村级便民服务站网络建设，提升乡村智治水平，实现村级政务服务电子化、智慧化“一门式办理”“一站化服务”，着力构建“就近即办、全区通办、异地可办、一窗快办、快递代办、特需特办”便民服务格局。目前已下沉到乡镇的公共服务事项共17项，村（社区）代办服务事项共计87项，村（社区）开具证明事项共计57项，全区便民服务工作全覆盖。同步推进清廉村居建设，健全民主监督和社会监督等多方监督体系，探索完善基层权力监督机制，完善“四清四明”工作法，细化小微权力，进一步完善权力流程和流程图，修订完成《市区村务（组务）暨干部廉勤执行大会制度》，试点推进的9个“清廉村居”建设基本完成，申报打造省级廉洁文化教育基地，积极营造清廉文化氛围。

　　四、加大三个力度，抓好下一步工作

　　（一）加大引导力度。目前乡村治理主体弱化，村民参与乡村治理的意识普遍较弱，乡村治理工作相对处于被动治理模式。一是要求相关部门改变工作方式方法，以更接地气的工作，开展形式多样的文化教育、培训、宣传，充分调动群众参与的积极性。二是进一步规范议事规则，充分发挥定向议事代表等基层群众自治组织在乡村治理工作中引导群众、组织群众的重要作用。三是挖掘选树一批乡村治理方面的先进典型经验和典型人物，利用典型的示范力、影响力，变“要我参与”为“我要参与”，提高群众的参与度和参与面。

　　（二）加大保障力度。一是建议区财政在试点期间每年能够有3万左右专项资金作保障，以便顺利推进。二是建议区上对相关项目进行整合，以便统筹推进试点工作。三是建议利用区委党校、外出学习等平台，“走出去、请进来”，邀请相关方面专家到，组织部门、各镇、村、组干部到试点工作搞得好的地区学习。

　　（三）加大提炼力度。一是阶段性的将好的做法及时固化成制度，在全区推广，形成长效机制。二是在总结提炼先进典型、先进经验的基础上，加大宣传，提升影响力。三是提升提炼质量，确保在221年底试点工作结束时，在全市、全省乃至全国形成一批可复制、可推广、叫得响的经验。

第3篇: 2021年开展

开展选人用人自查报告

开展选人用人自查报告

在我们平凡的日常里，越来越多人会去使用报告，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。相信许多人会觉得报告很难写吧，下面是帮大家的开展选人用人自查报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。

俗话说：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在4s店实习过程中，我深深的感觉工作环境和学校环境的巨大差异。在学校的生活无非就是三饱一倒，无忧无虑；当真正走向工作岗位、走向社会等待我的会更多，究竟是什么我根本无法言语。

初来乍到，工作第一天我就很茫然不知所措。由于对新环境的陌生，公司给我们定了培训计划和流程，以便我们更快的适应新的工作环境。在培训课堂上能学到不少对工作有用的实用的.方法。对于刚刚步入工作的我来说，首先要对自己的职业进行规划，为自己做一个定位――我是谁，我要到哪里去，我的职责是什么。要树立一个目标，当然目标人人从小就会树立，但是我的目标不是那种处于游离状态、短期的。 ___要工作，工作的意义又是什么，是修身――能养活自己，为家里减少负担，自己不仅得到了锻炼，并且带走了工作经验。其次要迅速的转变角色，要从学生转变为员工，从以自我为中心转变为以他人为中心，要把学转变成用。最后要完成自己的目标，正所谓目标是写在石头上的，计划是写在沙滩上的，无论计划怎么变，目标不能变。每个人都想成功，我也一样，但是对我来说成功不如改为成事听着顺耳。在工作中想要成事最不能少的是人，所以要不断的寻找自己的人脉，人脉就是资源，即：成事=别人+自己的努力，所以在刚进入职场最重要的是人脉的建立。

以上说的都很肤浅，可以说不是自己的工作经验，其实我在培训中学到了什么总结开来：

①在工作中要多想自己的错，不要过多在再三的议论别人。

②要努力要吃苦，不要太自私；

③做人好厚道、平淡、低调，多与“有志之士”交流；

④上司没有“错”，少抱怨，多做事；

⑤人在做，天在看，做好自己，与同事和谐相处，建立好自己的人脉；

⑥把每件事做好，人生就会精彩；

⑦工作中理由和借口会给自己的信用打折；

⑧努力学习，工作不代表放弃学习，工作了更应该学习。

工作不能纸上谈兵，说了那么多算是“虚”。既然在4s店工作，那就要必须知道4s――销售、零件供应、售后服务、信息反溃。

公司安排我去洗车房和车间实习学习，在这两个学到了不少实际的工作常识，在洗车房实习后，不仅能明确地说出洗车的步骤，还认识了不少车型，比如：威驰、花冠、卡罗拉、锐志、皇冠、rav-4、霸道、陆地巡洋舰、普锐斯、普瑞维亚(大霸王)等。车间，在师傅的指导下了解了丰田汽车车型间的不同，学会了简单的保养操作，会使用简单的维修工具，能够完成简单的维修任务。

这次实习，让我看到了自己以后在公司要学的有很多，要做的还有更多，同时对自己有了更深刻的认识，也改变了自己以前的一些观念和看法，也对自己有了新的规划，为自己融入社会铺下了第一块垫脚石。同时我也会努力为公司奉献自己的微薄之力，做好每一件事，为公司的向荣而自豪。

特别感谢公司能给我这么一个绝好的机会，让我能在此处任职，并且在此感谢在实习期间对我照顾有加的上司，同事。这次实习让我受益匪浅。

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第4篇: 2021年开展

《2020年意识形态工作开展情况总结》

为全面落实中央、省、市和县委关于意识形态工作的有关规定和精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，我乡工作开展情况如下：

一、强化意识形态工作责任制要求

一是按照部署管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则，党委领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委副书记作为直接责任人协助党委书记做好统筹协调工作。党委其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好分管部门的意识形态工作，对职责范围的意识形态工作负领导责任。

二是党委要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入党的纪律监督检查范围，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。领导班子其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。

二、强化意识形态工作的主体责任

要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。

（一）落实党管意识形态工作原则

认真贯彻落实党中央和省委、市委、关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以xx同志为的党中央保持高度一致。

（二）壮大积极健康主流思想文化

一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻xx系列重要讲话精神，持续学新时代中国特色社会主义思想及深入学习贯彻十九大精神和xx来川视察重要讲话精神。

二是扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于6次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于2次。

三是加强对意识形态工作的统一领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、办公室组织协调、各办公室分工负责的工作格局。统筹协调本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。

四是加强对各类意识形态阵地的管理。加强反邪教工作，防范邪教在意识形态领域的渗透。

（三）开展自查自纠

对照《巡视组巡视反馈意识形态工作问题专项整改方案》，由分管领导牵头，就落实意识形态工作责任制情况进行自查自纠，并将相关工作形成总结报告及时报送上级党委。

（四）完善制度体系

按照贯彻落实党委意识形态工作要求，对照自查情况，健全意识形态定期研判、突发问题和重要事项专题安排部署、工作通报基层党委织管理等制度，完善党委意识形态工作。

（五）强化宣传教育

结合两学一做、三会一课，开展专题党课，组织高质量的民主生活会和基层党委织生活会，加强全乡党员干部意识形态工作教育培训，增强党员干部纪律意识。

三、强化意识形态工作监督检查

认真落实中共阆中市委办公室关于印发《阆中市贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制实施细则的通知》阆委办发〔2020〕18号文件规定的职责，把意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。

一是党委（党支部）要定期向上级党委专题汇报意识形态工作。对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。

二是把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。

三是意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会（组织生活会）、领导班子及其成员述职报告和党委织书记履行党建责任制情况的重要内容。

四是意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。

四、加强意识形态工作责任追究

严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。

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